募集要項

教務職

応募資格

高卒以上、業界経験不問。

必須
何らかの文章編集業務の経験がある方。
Word、Excelの基本操作が問題なく行える方。
尚可
Adobeソフト(Photoshop、Illustrator)の基本操作ができると、より望ましい。
歓迎する人物像
文章や写真・動画の編集がお好きな方。
何らかの映像編集ソフトの経験がある方は歓迎。
雇用形態

正社員

  • 3ヶ月の試用期間があります。
給与
モデル年収
300万円~600万円

月給25万円~

  • あくまで最低給与です。経験・能力により加給・優遇いたします。
  • みなし残業代30時間分含む。超過分は別途残業手当支給。
  • 試用期間中の給与は、月給23万円~(あくまで最低給与です。)
  • 昇給年2回。
  • 成果報酬型インセンティブ制度。
  • マネージメント採用の場合は例外として能力やスキルにより年収を決定します。
勤務時間

9:00~18:00

勤務地

本社
東京都港区西新橋3丁目24-10
ハリファックス御成門ビル6F

交通手段
都営三田線「御成門駅」より徒歩1分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」より徒歩6分
JR山の手線「新橋駅」より徒歩11分
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 時間外手当(超過分)
  • 出張手当
昇給・評価制度
昇給機会は年2回
人事評価(2月と8月)を行い、原則1回につき月5,000円~UP。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
若年層も大幅に年収UPが見込めます。
成果報酬型インセンティブ制度
活躍された社員・部門・プロジェクトチーム単位ですぐに評価。
総額(~300万円)を一括または分割して、1カ月から6カ月間で支給。
投票型評価
毎月、社員全員でお互いに社員を評価、上位者に手当を支給。
休日・休暇
  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 振替休日
  • 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
  • 育児休暇(取得・復職実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生・待遇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社内禁煙
  • 私服通勤可
  • 育児短時間勤務
  • 保養施設

マーケティング職

応募資格

高卒以上、業界経験不問。

必須
Webマーケティングの業務経験がある方。
HP更新(WordPress、HTML)の業務経験がある方。
Word、Excel、PowerPointの基本操作が問題なく行える方。
尚可
Adobeソフト(Photoshop、Illustrator)の基本操作ができると、より望ましい。
歓迎する人物像
SNS、ブログなどのインターネット・メディアを使ったマーケティングの業務経験がある方。
マーケティングにより、サービスや商品を担当した業務経験がある方。
リスティング広告(Yahoo!広告・Google広告)の広告運用やSEO対策の経験がある方。
雇用形態

正社員

  • 3ヶ月の試用期間があります。
給与
モデル年収
300万円~600万円

月給25万円~

  • あくまで最低給与です。経験・能力により加給・優遇いたします。
  • みなし残業代30時間分含む。超過分は別途残業手当支給。
  • 試用期間中の給与は、月給23万円~(あくまで最低給与です。)
  • 昇給年2回。
  • 成果報酬型インセンティブ制度。
  • マネージメント採用の場合は例外として能力やスキルにより年収を決定します。
勤務時間

9:00~18:00

勤務地

本社
東京都港区西新橋3丁目24-10
ハリファックス御成門ビル6F

交通手段
都営三田線「御成門駅」より徒歩1分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」より徒歩6分
JR山の手線「新橋駅」より徒歩11分
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 時間外手当(超過分)
  • 出張手当
昇給・評価制度
昇給機会は年2回
人事評価(2月と8月)を行い、原則1回につき月5,000円~UP。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
若年層も大幅に年収UPが見込めます。
成果報酬型インセンティブ制度
活躍された社員・部門・プロジェクトチーム単位ですぐに評価。
総額(~300万円)を一括または分割して、1カ月から6カ月間で支給。
投票型評価
毎月、社員全員でお互いに社員を評価、上位者に手当を支給。
休日・休暇
  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 振替休日
  • 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
  • 育児休暇(取得・復職実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生・待遇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社内禁煙
  • 私服通勤可
  • 育児短時間勤務
  • 保養施設

法人営業職

応募資格

高卒以上、35歳までの方、業界経験不問。

必須
Word、Excel、PowerPointの基本操作が問題なく行える方。
歓迎する人物像
営業経験もしくは販売経験をお持ちの方。
雇用形態

正社員

  • 3ヶ月の試用期間があります。
給与
モデル年収
300万円~600万円

月給25万円~

  • あくまで最低給与です。経験・能力により加給・優遇いたします。
  • みなし残業代30時間分含む。超過分は別途残業手当支給。
  • 試用期間中の給与は、月給23万円~(あくまで最低給与です。)
  • 昇給年2回。
  • 成果報酬型インセンティブ制度。
  • マネージメント採用の場合は例外として能力やスキルにより年収を決定します。
勤務時間

9:00~18:00

勤務地

本社
東京都港区西新橋3丁目24-10
ハリファックス御成門ビル6F

交通手段
都営三田線「御成門駅」より徒歩1分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」より徒歩6分
JR山の手線「新橋駅」より徒歩11分
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 時間外手当(超過分)
  • 出張手当
昇給・評価制度
昇給機会は年2回
人事評価(2月と8月)を行い、原則1回につき月5,000円~UP。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
若年層も大幅に年収UPが見込めます。
成果報酬型インセンティブ制度
活躍された社員・部門・プロジェクトチーム単位ですぐに評価。
総額(~300万円)を一括または分割して、1カ月から6カ月間で支給。
投票型評価
毎月、社員全員でお互いに社員を評価、上位者に手当を支給。
休日・休暇
  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 振替休日
  • 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
  • 育児休暇(取得・復職実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生・待遇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社内禁煙
  • 私服通勤可
  • 育児短時間勤務
  • 保養施設

顧客管理職

応募資格

高卒以上、業界経験不問。

必須
Word、Excelの基本操作が問題なく行える方。
慎重かつ丁寧に、迅速に事務処理のできる方。
雇用形態

正社員

  • 3ヶ月の試用期間があります。

契約社員/パート/アルバイト

給与
モデル年収
300万円~600万円

月給25万円~

  • あくまで最低給与です。経験・能力により加給・優遇いたします。
  • みなし残業代30時間分含む。超過分は別途残業手当支給。
  • 試用期間中の給与は、月給23万円~(あくまで最低給与です。)
  • 昇給年2回。
  • 成果報酬型インセンティブ制度。
  • マネージメント採用の場合は例外として能力やスキルにより年収を決定します。
  • 契約社員・パート・アルバイトは別途相談。
勤務時間

9:00~18:00

勤務地

本社
東京都港区西新橋3丁目24-10
ハリファックス御成門ビル6F

交通手段
都営三田線「御成門駅」より徒歩1分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」より徒歩6分
JR山の手線「新橋駅」より徒歩11分
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 時間外手当(超過分)
  • 出張手当
昇給・評価制度
昇給機会は年2回
人事評価(2月と8月)を行い、原則1回につき月5,000円~UP。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
若年層も大幅に年収UPが見込めます。
成果報酬型インセンティブ制度
活躍された社員・部門・プロジェクトチーム単位ですぐに評価。
総額(~300万円)を一括または分割して、1カ月から6カ月間で支給。
投票型評価
毎月、社員全員でお互いに社員を評価、上位者に手当を支給。
休日・休暇
  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 振替休日
  • 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
  • 育児休暇(取得・復職実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生・待遇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社内禁煙
  • 私服通勤可
  • 育児短時間勤務
  • 保養施設

総務・人事職

応募資格

高卒以上、業界経験不問。

必須
総務・人事部門で就労経験のある方。
Word、Excel、PowerPointの基本操作が問題なく行える方。
尚可
給与計算ソフト、会計ソフトの使用経験がある方。
歓迎する人物像
人事業務(採用業務、労務管理、給与計算等々)に関する知識・経験をお持ちの方。
人事評価制度の企画・運営に携わったことがある方。
簿記3級以上の資格、または相応の知識をお持ちの方。
雇用形態

正社員

  • 3ヶ月の試用期間があります。
給与
モデル年収
300万円~600万円

月給25万円~

  • あくまで最低給与です。経験・能力により加給・優遇いたします。
  • みなし残業代30時間分含む。超過分は別途残業手当支給。
  • 試用期間中の給与は、月給23万円~(あくまで最低給与です。)
  • 昇給年2回。
  • 成果報酬型インセンティブ制度。
  • マネージメント採用の場合は例外として能力やスキルにより年収を決定します。
勤務時間

9:00~18:00

勤務地

本社
東京都港区西新橋3丁目24-10
ハリファックス御成門ビル6F

交通手段
都営三田線「御成門駅」より徒歩1分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」より徒歩6分
JR山の手線「新橋駅」より徒歩11分
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 時間外手当(超過分)
  • 出張手当
昇給・評価制度
昇給機会は年2回
人事評価(2月と8月)を行い、原則1回につき月5,000円~UP。
年功序列の評価ではなく、個々の実力やプロセスを評価。
若年層も大幅に年収UPが見込めます。
成果報酬型インセンティブ制度
活躍された社員・部門・プロジェクトチーム単位ですぐに評価。
総額(~300万円)を一括または分割して、1カ月から6カ月間で支給。
投票型評価
毎月、社員全員でお互いに社員を評価、上位者に手当を支給。
休日・休暇
  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 振替休日
  • 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
  • 育児休暇(取得・復職実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生・待遇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社内禁煙
  • 私服通勤可
  • 育児短時間勤務
  • 保養施設

講師(業務委託)

応募資格

高卒以上、業界経験不問。未経験者も応相談。

雇用形態

業務委託

募集職種
  • 労働安全コンサルタント【採用強化中】
  • 労働衛生コンサルタント【採用強化中】
  • 1級/2級各施工管理技士(建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事)
  • ※上記の各々における専門科目/施工管理法/建設関連法規
  • 給水装置工事主任技術者
  • ビル管理士
  • 第一種/第二種電気工事士(筆記・技能)
  • 第一種/第二種衛生管理者
  • 第一種/第二種・第三種電気主任技術者
  • 一級/二級ボイラー技士
  • など建設系、技術系の資格保持者が対象。
  • その他、医療系やビジネス系などジャンルに問わず各種国家資格などをお持ちの方は是非ご連絡ください。
業務内容

■ 建設系・技術系資格の受験対策、安全衛生教育、特別教育等の指導(業務委託)
(1) 弊社の通学講座における講義・一部運営業務
(2) 企業内研修、出張講習における講義
(3) 弊社Web・DVD講座の講義収録
(4) テキストや問題集等の教材制作、講義内使用の資料の作成
(5) 通信教育による受験指導(添削指導、質問回答等)

  • ※施工経験記述の通信添削指導のみも可。土日など空いた時間に在宅で副業ができます。
  • ※講義及び収録は当社指定の場所で行います。
給与

経験年数やスキルによって時給単価アップいたします。

  • (例)1年目の方:時給10,000円~ ※交通費、宿泊費全額弊社負担
勤務地

弊社指定講習会場・弊社収録スタジオ

諸手当
  • 交通費全額支給
  • 宿泊費弊社負担
昇給・評価制度

経験年数やスキルによって昇給いたします。

応募の流れ
(1)ご応募
まずはメールもしくは郵送にて必要書類をご送付ください。
ご不明な点があればお気軽にお問い合わせください。
(2)連絡
ご応募内容を拝見し、当センターから必ずご連絡いたしますので、
履歴書など必要書類をご送付ください。
(3)書類選考
まずは書面を拝見し、面接に来ていただく方へ改めて当センターより連絡いたします。
(4)面接
面接までお越しください。採用の場合、当社データベースに登録させていただきます。
「募集職種」以外の講座開講もありますので講義可能なものはお気兼ねなくご相談ください。
  • 模擬講義
  • 当センターの講師として活躍していただくために、事前に模擬講義を行なってもらいます。
    ご経験が浅い方には、長年培ってきたノウハウを基に講義の進め方をレクチャー致します。
    講義の経験は問いませんが、一定のレベルは要求されますので必要であれば数度行います。
(5)講習会 / 講義収録
本番の講習会・講義収録等で登壇していただきます。
当日は必ず当センターのスタッフが同行致しますので、ご不明な点などございましたらその都度ご相談ください。

応募方法

講師につきましてはこちら

応募方法

エントリフォームからご応募ください

  • 一次面接はご希望に応じて、対面かWebをお選びいただけます。
応募受付後の連絡

応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方へメールまたはお電話にてご連絡いたします。

面接回数

2回

  • 採用決定まで、なるべくスピーディな対応を予定しております。
  • 面接日時・入社日は相談に応じます。
  • 在籍中で今すぐ転職できない方も、ぜひご相談ください。

応募の流れ

  • STEP 01書類・Web選考

    エントリーいただいた内容をもとに選考を行います。

  • STEP 02一次面接+適性検査

    人事、部門担当者による対面またはWebでの面接

  • STEP 03二次面接

    役員面接。人柄を重視しますので、ぜひあなたの人となりを教えてください。

  • STEP 04内定・入社

    面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。